沙洋汉津监狱“狱政AI系统”创新管理服务效能

荆楚网(jīngchǔwǎng)（湖北日报网） 通讯员 周小健 柴子 “三监区罪犯邵XX，刑期起止疑似错算2日，请民警(mínjǐng)立即核对！”6月12日，随着这条(tiáo)红色警示在系统终端显示，民警迅速对罪犯信息进行(jìnxíng)核查纠错。 这是沙洋汉津监狱自主研发的(de)“狱政AI系统”功能应用，通过比对监狱管教平台数据(shùjù)与数字档案库中的罪犯26项基础(jīchǔ)信息，精准识别数据矛盾点。 民警(mínjǐng)操作登录系统。通讯员供图 在DeepSeek、Qwen等(děng)优秀国产大模型(móxíng)开源的浪潮下，沙洋汉津监狱聚焦“科技赋能”主线，将AI大模型创新应用于监狱管理工作，成功打造“狱政AI系统(xìtǒng)”，开启了“数据驱动、智能决策、精准执法(zhífǎ)”的新型管理体系，为智慧监狱建设注入新动力。 以AI赋能，筑牢智慧执法(zhífǎ)根基 监狱聚焦《监狱法》《湖北省罪犯计分考核(kǎohé)管理办法》《湖北省罪犯分级(fēnjí)处遇(chùyù)管理办法》等20余部法律法规及内部(nèibù)制度学习灌输(guànshū)，经过万级数据样本训练，开发出具备罪犯基础信息甄别、计分考核、分级处遇等工作智能解析能力的模型，成为覆盖狱政管理多流程的“数字专家”。 系统主界面。通讯员供图(gōngtú) 在实际操作中，民警依托模型开展(kāizhǎn)数据质量智能核查，精准从6.5万条信息里核对出刑期计算偏差、奖惩记录错漏、社会关系登记失误等异常信息两千余项，推动狱政(yùzhèng)数据从“人工纠错”向(xiàng)“智能预防”转变，守护(shǒuhù)执法公平底线。 借技术创新，升级管理服务(fúwù)效能 经过深度学习，AI系统化身执法辅助“智能哨兵”，针对罪犯(zuìfàn)分级处遇和计分(jìfēn)考核中的(de)易错案例(ànlì)，深挖执法数据，建立动态预警机制。如对罪犯李某连续三个月基础(jīchǔ)分未达90%的异常情况及时预警，确保分级处遇调整(tiáozhěng)及时合规；发现张某因计分系数计算错误导致加分遗漏，系统生成修正建议。自投入使用以来，已提醒分级处遇错误327项、计分考核偏差415处，有效压降执法差错率。 系统分级(fēnjí)处遇核查纠错界面。通讯员供图 在搭建的“工作智库”法律(fǎlǜ)服务(fúwù)模块，以生成式(shēngchéngshì)对话，为异常狱情生成个性化(gèxìnghuà)改造建议。此外，该“智库”还具备罪犯心理评估、提供矫治建议、指导法律文书写作等实务功能，大幅提升民警工作质效，让教育改造更(gèng)精准(jīngzhǔn)、更智慧。“有了AI助力，我们的工作思路变得更广阔、管理措施变得更多样，改造效果也越来越明显。”一名监区民警分享自身体会。 靠自主(zìzhǔ)攻坚，彰显创新发展决心 在监狱党委的(de)大力支持下(xià)，信息化部门与狱政部门组建专班，抽调技术、业务(yèwù)骨干，以“白+黑”“5+2”模式攻坚(gōngjiān)，历时三个(sāngè)多月，自主完成了数据抽取、模型调优、业务规则嵌入、系统功能开发等核心工作，最终实现从原始模型到业务场景的完整落地，构建起具有时代特征、监狱特色的数智化管理新(xīn)模式。监狱党委书记、监狱长刘军表示，运用AI技术构建监狱执法(zhífǎ)新格局，是持续深化“双一流”建设的创新之举，展现了监狱走科技强警之路的坚定决心。 汇报开发情况。通讯员供图(gōngtú) 6月初，湖北省监狱管理局科技信息、刑罚执行、狱政等业务处室(chùshì)有关同志赴(fù)沙洋汉津监狱实地观摩指导“狱政AI系统”建设情况。在详细了解各项功能应用后，对该系统给予高度认可，“沙洋汉津监狱取得(qǔde)的经验(jīngyàn)实用有效，可以生成‘汉津样本’，进行推广复制。” 在全球大(dà)模型浪潮席卷而来的当下，智慧监狱建设(jiànshè)正加速拥抱科技变革。沙洋汉津监狱以AI大模型为支点，撬动狱政(yùzhèng)管理智慧化转型，从数据精准治理到执法服务升级，每一步(yībù)探索都踩在“科技赋能法治”的时代鼓点上。 “我们将努力把更多‘智慧因子’融入(róngrù)监管执法环节，让‘数据驱动善治’，以‘科技+法治’的双重力量(lìliàng)推动监狱工作高质量(gāozhìliàng)发展。”沙洋汉津监狱党委书记、监狱长刘军说。